INTRODUCCIÓN. FRONTERAS DEL TRABAJO ASALARIADO Y NUEVAS FORMAS DE EMPLEO Alberto Riesco-Sanz. PRIMERA PARTE. TRABAJADORES AUTÓNOMOS Y ESTATUTOS HÍBRIDOS DE EMPLEO. CAPÍTULO 1. LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS FRANCESES COMO INDICADORES DE LAS TRANSFORMACIONES DEL SALARIADO: HACIA UNA HOMOGENEIZACIÓN DEL ESPACIO DE LOS INTERCAMBIOS DE TRABAJO Sylvie Célérier. CAPÍTULO 2. EMPRESAS EVANESCENTES, FALSOS AUTÓNOMOS Y COOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO EN LA INDUSTRIA CÁRNICA Alberto Riesco-Sanz. CAPÍTULO 3. LA JUDICIALIZACIÓN DE LAS RELACIONES LABORALES COMO DISPOSITIVO DE ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO: TRES FASES DEL PROCESO DE PRODUCCIÓN LOGÍSTICO EN EUROPA Pablo López Calle. CAPÍTULO 4. FRAGILIDAD, PRECARIEDAD Y FLUIDEZ DE LOS ESTATUS LABORALES EN LOS ENTORNOS RURALES MANCHEGOS Juan Carlos Revilla y Marta Romero-Delgado. SEGUNDA PARTE. EMPRESA-RED Y CAPITALISMO DE PLATAFORMA CAPÍTULO 5. PLATAFORMAS DIGITALES, APLICACIONES Y REGULACIÓN DEL TRABAJO EN EL CAPITALISMO CONTEMPORÁNEO* Vitor Filgueiras y Ricardo Antunes. CAPÍTULO 6. HACIA LA PLATAFORMIZACIÓN: EL CASO DE UNA PLATAFORMA DIGITAL CUALIFICADA Gloria Álvarez Hernández y Óscar Pérez Zapata. CAPÍTULO 7. DE LA EMPRESA-RED A LA ECONOMÍA DE PLATAFORMA: LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA ANTE LAS TRANSFORMACIONES DEL EMPLEO Meike Brodersen y Esteban Martínez. TERCERA PARTE. REDES PRODUCTIVAS MÁS ALLÁ DE LA EMPRESA: LA CONFLUENCIA ENTRE CIENCIA, ACADEMIA E INDUSTRIA. CAPÍTULO 8. EL SALARIADO A LA LUZ DEL DISPOSITIVO SOCIAL DE INVESTIGACIÓN Caroline Lanciano-Morandat. CAPÍTULO 9. LAS UNIVERSIDADES Y LAS NUEVAS FORMAS DE EMPLEO Jorge García López. CAPÍTULO 10. BECARIZACIÓN DE LA JUVENTUD UNIVERSITARIA Y PRÁCTICAS FORMATIVAS: DEL TRABAJO PRECARIO GRATUITO A LA FORMACIÓN PARA LA EMPLEABILIDAD Arturo Lahera Sánchez, María Arnal Sarasa y Carlos de Castro Pericacho. CUARTA PARTE. EMPLEO, CUIDADOS Y TRABAJO REPRODUCTIVO. CAPÍTULO 11. NUEVA CONFIGURACIÓN SOCIAL DEL EMPLEO Y TRAMAS JERÁRQUICAS REPRODUCTIVAS. EL CASO DE LAS RELACIONES ASIMÉTRICAS DE GÉNER