Author Description

Buku ini membahas tentang pengantar manajemen sumber daya manusia, peran dan strategi manajemen sumber daya manusia dalam organisasi, perencanaan sumber daya manusia, rekrutmen dan seleksi karyawan, pengembangan karyawan, evaluasi kinerja dan pengelolaan kinerja, manajemen talenta dan pengembangan karir, etika dan tanggung jawab social dalam sumber daya manusia dan teknologi dan inovasi dalam manejemen sumber daya manusia.